Kancelaria świadczy pomoc prawną na rzecz pracodawców oferując:

• przygotowanie regulaminów wewnątrzzakładowych (Regulamin pracy, wynagradzania, ZFŚS, BHP), wzorów umów,
• doradztwo przy zmianach dotyczących zatrudnienia (wdrażanie nowych systemów czasu pracy, systemów motywacyjnych, doradztwo przy przejściu zakładu pracy, zwolnienia grupowe i indywidualne),
• doradztwo w związku z kontrolą pracodawcy przez Państwową Inspekcję Pracy,
• badanie dokumentacji pracowniczej,
• reprezentowanie w sporach zbiorowych i negocjacjach ze związkami zawodowymi,
• doradztwo w zakresie ubezpieczeń społecznych,
• doradztwo w zakresie zatrudnienia pracowników w podmiotach leczniczych i praktykach zawodów medycznych,
• reprezentowanie w postępowaniach z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

Kancelaria udziela także pomocy prawnej pracownikom we wszystkich sprawach wynikających ze stosunku pracy.